El Departament d'Empresa i Ocupació, mitjançant el SOC, ha aprovat enguany convocatòries de formació per a 177.000 persones en atur amb un pressupost de 98,5 milions d'euros
El Departament d’Empresa i Ocupació, mitjançant el Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) ha aprovat enguany diverses convocatòries de formació per a més de 177.000 persones en situació d’atur i que compten amb un pressupost de 98.563.000 per portar a terme prop de 10.200 accions formatives.
En concret, s’han aprovat sis convocatòries de formació i altres projectes: la formació d’oferta en àrees prioritàries per a centres col·laboradors; formació d’oferta en àrees prioritàries per a Entitats Locals; Formació en Centres d’Innovació i Formació per a l’Ocupació (CIFO.2011); el programa Forma i Contracta; el Projecte CerTIC; i la Formació a distància 2011 (e-Formació).
Formació Ocupacional 2011
Formació d’oferta en àrees prioritàries per a centres col•laboradors i Entitats Locals
El col·lectiu de persones que podrà beneficiar-se d’aquestes accions de formació és de 118.912. El Departament d’Empresa i Ocupació, a través del SOC, hi ha destinat 65 milions d’euros per desenvolupar quasi 7.000 accions formatives.
Les persones que podran fer les accions formatives són les que estiguin en situació d’atur amb prioritat per les desocupades menors de 25 anys, de 45 o més anys, dones o participants del programa Prepara’t.
Pel que fa a la convocatòria per les Entitats Locals, el col·lectiu de persones, igual que les de centres col·laboradors, és de 30.482. El Departament d’Empresa i Ocupació hi aporta 20 milions d’euros per desenvolupar més de 1850 accions formatives.
Formació en Centres d’Innovació i Formació per a l’Ocupació (CIFO) del Servei d’Ocupació de Catalunya
Aquesta oferta formativa permetrà formar a 6.076 persones en situació d’atur, a través de 418 cursos – 79.325 hores de formació -, i compta amb un pressupost de 6.763.000 euros.
La principal activitat que duen a terme els CIFO, 8 centres del Departament d’Empresa i Ocupació a tot Catalunya, són accions de formació per a l’ocupació, específiques i de qualitat, adaptades a les necessitats de les persones, les empreses i els territoris. Els CIFO ofereixen formació teòrica i pràctica a les persones en situació d’atur inscrits com a demandants d’ocupació a les oficines de treball, amb l’objectiu de que puguin assolir i/o millorar les seves competències professionals per afavorir la seva inserció o reinserció laboral.
Programa Forma i Contracta
El Departament d’Empresa i Ocupació, mitjançant el Servei d’Ocupació de Catalunya ha destinat 5.000.000 d’euros al programa “Format i Contracta” per les empreses que sol·licitin la subvenció per fer formació de persones en situació d’atur amb compromís de contractació.
La previsió és que es puguin contractar 2.492 persones mitjançant aquest programa.
Les accions de formació professional en empreses amb compromís de contractació tenen com a objectiu la realització d’una formació adreçada a la capacitació professional de les persones treballadores en situació d’atur per al desenvolupament d’una ocupació concreta, de la qual l’empresa té necessitat de contractació immediata.
Aquestes accions es porten a terme mitjançant una metodologia teòrica i pràctica, adreçada a l’adquisició de les competències necessàries per al desenvolupament del lloc de treball que l’empresa precisa cobrir. En finalitzar l’acció formativa, al menys el 60% de les persones que han aprovat la realització del curs han de ser contractades, mitjançant un contracte de treball de durada no inferior a 6 mesos, per ocupar el lloc de treball corresponent a la formació rebuda.
Programa CerTIC
CerTIC 2011 és un programa de formació semi presencial impulsat pel Departament d’Empresa i Ocupació, mitjançant el Servei d’Ocupació de Catalunya, amb un pressupost de 500.000 euros, desenvolupat per l’empresa Projecte Universitat Empresa, que permetrà formar i certificar en eines TIC (tecnologies de la Informació i Comunicació) un total de 1.582 persones.
El Departament d’Empresa i Ocupació, a través del Servei d’Ocupació de Catalunya, ha endegat el programa CerTIC 2011 per donar més valor a la formació en l’àrea TIC i millorar la qualificació i competències dels professionals en aquesta àrea ja que les empreses cada cop valoren més la formació i la certificació en l’àmbit de les TIC en els processos de selecció.
Alhora, el Departament vol millorar el posicionament competitiu de les empreses i del sector TIC català mitjançant un model de certificacions reconegudes internacionalment.
Formació a distància 2011 (e-Formació)
El Departament d’Empresa i Ocupació, a través del SOC, ha destinat 1.300.000 euros per fer 700 cursos de formació a distància per 17.500 persones amb la intenció de diversificar l’oferta formativa per ajustar-la a la demanda existent del mercat laboral i, alhora, arribar a diferents punts del territori català.
Els cursos, adreçats a persones en situació d’atur, ofereixen formació transversal en competències administratives, d’empresa, d’organitzacions; digitals, gestió de la informació i la comunicació; lingüístiques, emprenedoria i gestió de microempreses.
Altres cursos són de formació e sectors prioritaris com logística i operacions, serveis i activitats socials i turisme.
Formació Contínua 2011
El Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya ha aprovatla convocatòria de 2011 per a la concessió de subvencions destinades als plans de formació d’oferta destinats prioritàriament a treballadors ocupats: plans de formació de caràcter intersectorial, sectorials i específics per a l’economia social.
El pressupost destinat a les diferents tipologies de plans de formació és de prop de 58.470.000 euros.
Al voltant de 130.000 persones es podran beneficiar de les accions formatives. D’acord amb la convocatòria, els treballadors en situació d’atur podran participar en un percentatge entre el 20 i el 40%.
Compareixença parlamentària a la Comissió d’Empresa i Ocupació
El conseller d’Empresa i Ocupació, F. Xavier Mena, i la Secretària d’Ocupació i Relacions Laborals, Esther Sànchez, han donat a conèixer aquesta informació en el marc de la compareixença que a petició pròpia van dur a terme davant la Comissió d’Empresa i Ocupació del Parlament de Catalunya.
En la compareixença, el conseller i la secretària d’Ocupació i Relacions Laborals van detallar el nou model de prestació de serveis i el Pla de Reforma de les Polítiques Actives que vol dur a terme el Departament d’Empresa i Ocupació en el marc de la reforma del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC).
De fet, el passat 24 de maig, el Govern de la Generalitat va aprovar el document de bases per emprendre el procés de transformació profunda del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC). L’objectiu d’aquesta iniciativa és oferir un servei orientat a les persones i a les empreses per millorar el mercat de treball i la qualificació de les persones.
El procés de transformació del SOC es basa en tres eixosper afrontar els reptes actuals i futurs del mercat de treball a Catalunya:lainnovació, la integració i la internacionalització.
El Departament d’Empresa i Ocupació aposta pel paper pro actiu d’intermediació del SOC, la millora de la qualitat dels serveis que ofereix, l’adaptació de les polítiques d’ocupació a la diversitat territorial i sectorial, el treball en xarxa i de cooperació públic-privada dels agents col·laboradors, i per l’obertura al món com a estratègia clau de professionalització en un mercat de treball global
FONT: Butlletí de notes de premsa 22/6/2011
