Esteu aquí: Inici Comerç Notícies Notícies 2011 La segona meitat del 2010 s'han generat més de 1.400 llocs de treball a la ciutat

La segona meitat del 2010 s'han generat més de 1.400 llocs de treball a la ciutat

La segona meitat del 2010 s'han generat més de 1.400 llocs de treball a la ciutat

Els plans d'ocupació municipals han donat feina en els àmbits de la sostenibilitat mediambiental, les noves tecnologies i la rehabilitació d'espais públics
07/01/2011

En total són més de 1.400 les persones que han pogut treballar des del juliol del 2010, i que encara continuen treballant a la ciutat de Tarragona; totes elles inscrites a l’atur des de feia més de 6 mesos i no cobraven la prestació. Del total, 299 les ha contractat l’Ajuntament a través de la Convocatòria de Plans Extraordinaris d'ocupació local "Projecte Impuls-Treball", atorgada pel Servei d'Ocupació de Catalunya; 1.000 han estat contractades directament o indirecta a través del Corte Inglés; 60 a les Cases d’Oficis i entre 60 i 80 plans d’ocupació més, que es contractaran en els propers mesos.

La posada en marxa d’aquests programes és una gran aposta per a l’ocupació i la formació de la Generalitat i també de l’Ajuntament, la Unió Europea i l’empresa privada. Això són moltes oportunitats de desenvolupament de la vida personal i laboral per moltes persones i famílies.

Plans d'ocupació municipals

Els participants treballen i cobren el 70% de la jornada. L’altra 30% es dedica a fer formació no remunerada, relacionada amb el treball que estan desenvolupant, amb l’objectiu de qualificar-los en el sector en el qual treballen. Tots els participants realitzen tasques relacionades amb algun d’aquests àmbits: sostenibilitat mediambiental, noves tecnologies i rehabilitació d’edificis.

L’objectiu del programa és que els participants treballin durant 6 mesos però també que es formin, que es qualifiquin en la feina que estan realitzant. Els beneficis del programa són múltiples, ja que l’aprofiten els participants (treballadors) però també la ciutadania en general, que ara pot gaudir de la millora d’equipaments i serveis municipals.

En general, la valoració que cal fer de la seva feina i de la repercussió en la ciutat és molt positiva. El programa dóna l’oportunitat de treballar sobretot a joves, menors de 30 anys i a majors de 45. Pels perfils amb molt poca qualificació aquesta és una molt bona oportunitat per reenganxar-se o per entrar al món del treball.

Descripció de les tasques

Sostenibilitat mediambiental

  • 65 persones, després de formar-se sobre temes de reciclatge i eficiència energètica, estan fent una campanya per diversos barris de la ciutat per informar i conscienciar sobre el reciclatge de les escombraries domèstiques i l’estalvi i ús racional de l’aigua
  • 30 persones estan instal·lant sistemes de regadiu i fent manteniment al Parc del Francolí, al Pont del Diable i a la Masia del Viver

Noves tecnologies

  • 22 persones contribueixen a la digitalització de documents a departaments municipals com Joventut, Llicències, Imatge Corporativa o Premsa
  • 12 persones treballen als telecentres municipals introduïnt continguts a la Tarracowiki i impartint cursos d’informàtica bàsica amb l’objectiu d’acabar amb la fractura digital
  • 5 persones fan inventari de les xarxes de telecomunicacions a la ciutat, al departament d’Informàtica

Rehabilitació d’espais públics

165 persones, entre paletes, pintors i electricistes, estan millorant molts espais de la ciutat:
  • CEIP (El Miracle, Pau Delclós, El Serrallo, Mediterrània...), alguns dels quals feia molts anys que ni es pintaven
  • Poliesportius municipals
  • Aparcaments municipals (Saavedra i Estació d'autobusos)
  • Camerins del Camp de Mart
  • Oficina Jove
  • Casal Jove
  • Espai de concerts als jardins de l’antiga Facultat de Lletres
Segells de reconeixement d'administració oberta